Médecin coordonnateur H/F

À propos de nous VYV 3 Normandie propose près de 180 Services de Soins et d’Accompagnement sur l’ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien. Grâce à plus de 1500 collaborateurs c’est près d’un million de Normands soignés et accompagnés chaque année ! Intégrer VYV 3 Normandie, c’est aussi accéder à la Carte Up Déjeuner, bénéficier de la mobilité interne, accéder à des formations tout au long de votre carrière, bénéficier de la retraite complémentaire, accéder à l’épargne salariale et bénéficier d’un CSE dynamique ! Venez rejoindre une équipe dynamique dans une entreprise de l’économie sociale et solidaire où la qualité de vie au travail est une réalité. Mission VYV3 Normandie recherche un Médecin Coordonnateur H/F pour son EHPAD SAINT JUST du HAVRE. Rattaché à la direction de l’EHPAD, votre mission est d’assurer l’encadrement médical de la structure, de contribuer à la qualité de l’accompagnement des personnes dépendantes en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé. A ce titre, vous : Réalisez la préadmission et admission des résidents. Assurez la liaison avec l’Agence Régionale de Santé. Travaillez en collaboration (direction, IDEC, soignants) et avec les médecins traitants et centres hospitaliers. Recevez les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents. Formez les équipes aux bonnes pratiques professionnelles. Participez à la démarche qualité et à l’élaboration du projet de soins et en êtes garant. Développez le réseau. Réalisez les évaluations gérontologiques du résident. Profil Vous disposez d’un Diplôme d'Etat de Docteur en médecine ? Vous disposez également d'une formation de gériatre ou de médecin coordonnateur (ou en cours de formation) ? Alors rejoignez-nous ! Poste à pourvoir en CDI à 60%, organisation à définir ensemble. Vous connaissez nos avantages ? Une Carte Up’ déjeuner. Un dispositif d’épargne salariale. Des chèques CESU. Des remises sur des achats de soin dans nos activités (optique, audio, dentaire, pharmacie). Un CSE dynamique qui propose des chèques vacances, une subvention pour des activités sportives et culturelles, des chèques cadeaux à Noël pour le collaborateur et ses enfants, des bons cadeaux pour la rentrée scolaire des enfants et pleins d’autres offres à découvrir ! VYV3 Normandie cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés. #J-18808-Ljbffr