Responsable Ressources Humaines (H/F)

L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE Notre entreprise partenaire évolue sur le secteur du transport logistique. Son atout majeur est son rayonnement international. Ce groupe favorise la montée en compétence et propose un cadre de travail avantageux. LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE Type de contrat : CDD de 6mois Managé(e) par la Directrice des Ressources Humaines, vous intégrez une équipe de 3 personnes. Accompagner les Managers opérationnels sur l'ensemble des problématiques RH individuelles et collectivesEtre l’interlocuteur direct interne et externe sur tous les sujets RH de votre périmètre : CAC, Inspection du Travail, URSSAF, services financier, comptable et juridiqueOrganiser et superviser l'administration du personnelSuperviser la paie et le pilotage de la masse salarialeElaborer l'agenda social, préparer et co-animer les instances de négociationsElaborer et mettre en oeuvre le plan de formationParticiper activement aux réunions d’équipes RHGérer des projets transverses à l’échelle du groupe (France et international)Manager directement2 personnes (Chargée RH et Assistante RHCE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ? Formation : Bac+5 minimum en école de commerce spécialisation RHExpérience : 7 ans minimum en RH GénéralisteCompétences : Pack Office (maîtrise), Anglais (niveau B2 minimum), Management (maitrise),Qualités : rigueur, leadership, autonomie LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers Deuxième rencontre avec la Responsable RecrutementTroisième rencontre avec la Directrice des Ressources Humaines #J-18808-Ljbffr