Full Stack Engineer (w/m/d)

Unsere Direktion Group IT des Migros-Genossenschafts-Bundes erbringt IT-Services für die Unternehmen der Migros-Gruppe. Darin ist die Supply Chain Information Solutions für die Konzeption, Aufbau und Umsetzung der firmenübergreifenden Information zu Lieferkette, Produkte, deren Akteure verantwortlich. Was du bewegst

Es ist dir wichtig, das Design und die Entwicklung mit .NET zu übernehmen und sicherzustellen, dass alle relevanten Aufgaben rund um das Vorhaben effizient funktionieren. Es ist dir wichtig, alle Aspekte der Softwareentwicklung, von der Frontend- bis zur Backend-Entwicklung, zu beherrschen und die Qualität deiner Arbeit durch eigenständiges Testen sicherzustellen. Im Testing, Deployment und der Fehleranalyse unterstützt du im Team die Qualität der gemeinsamen Produkte und Services. Wiederverwendbar, optimieren und lieber automatisiert - entspricht deinem funktionalen Denken und Handeln - bringt dir und im Team Vorteile. Was du mitbringst

Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) in Informatik mit Fokus auf Entwicklung, DevOps, CI/CD, Automation. Berufserfahrung: Einige Jahre Erfahrung mit Frontend- und Backend-Entwicklung sowie mit Cloud Azure, GCP und von Vorteil im Management von Logistik-Prozessen. .NET gehört zu deinem Arbeitsalltag dazu - auch Angular und SQL sind dir nicht unbekannt - dies erlaubt es dir, funktionale und nicht funktionale Aufgaben effizient umzusetzen. Du bringst bereits Erfahrung mit der Cloud, z.B. Azure oder GCP, mit. Du bist motiviert, dich zusammen mit einem agilen Team von Spezialisten mit der Entwicklung moderner Logistik- und Prozess-Themen zu befassen. Mit Freude lebst du die Agilität vor, kommunizierst offen und zielgerichtet, dass Qualität und Kundenorientierung rundum angewendet werden. Komplexe Systeme der Logistik und deren Prozesse interessieren dich, damit werden unsere Waren von der Fertigung bis in den Verkauf, oder direkt zu dir nach Hause geliefert. Deutsch (fließend). Englisch (sehr gute Kenntnisse). Was wir dir bieten

Mobil-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office). Freizeit- und Kulturangebote: Als Hauptsponsor bei Läufen und Events bietet Migros den Mitarbeitenden beschränkte Plätze zum halben Preis an. Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von über 50 Migros Fitness-/Wellness-/Aquaparks. Moderne Infrastruktur: Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung. Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation. Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung. Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt. Rekrutierungsprozess

Bewerbungsunterlagen einreichen. Vorselektion der Bewerbungen. Gespräch mit HR & Fachabteilung. Kennenlernen Team. Fachgespräch. Angebot & Vertragsausstellung (Digital). Kontakt Herr Marcel Guggenbühler Talent Acquisition Partner

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