Responsable communication interne H/F

Les sociétés Spirica et UAF LIFE patrimoine forment une Business Unit au sein du Groupe Crédit Agricole Assurances.SPIRICA, société d’assurance, est une filiale du groupe Crédit Agricole Assurances qui conçoit, gère et commercialise des produits d’assurance vie épargne (contrats d’assurance vie multi supports / euros, PERin, contrats de capitalisation…).SPIRICA a réalisé en 2022, 2.1 milliards d’euros de collecte et détient plus de 12 milliards d’euros d’encours.En pleine croissance, elle compte aujourd’hui près de 120 collaborateurs implantés essentiellement sur Paris.UAF LIFE Patrimoine est une plateforme de distribution de produits financiers et d'assurance à destination de professionnels du patrimoine.UAF LIFE Patrimoine a réalisé en 2022, 1.1 milliard d’euros de collecte et détient plus de 6 milliards d’euros d’encours.En pleine croissance, elle compte aujourd’hui près de 120 collaborateurs implantés essentiellement sur Lyon.Dans le cadre d’une création de poste rattachée au directeur grands comptes et communication interne, vous serez un vecteur d’information et de communication en interne auprès des collaborateurs, des managers et de l’équipe de direction.A ce titre, vous devrez comprendre les enjeux stratégiques de l’entreprise, vous les approprier et les traduire dans les canaux de communication adaptés.Votre challenge: contribuer au développement et à l’appropriation de la culture d'entreprise en créant des formats disruptifs et innovants au service de collaborateurs aux profils variés et de la cohésion des équipes.Vos principales missions en tant que Responsable de communication interne seront:Contribuer à la définition du plan de communication interne en collaboration avec la direction générale et les membres du ComexMettre en place de façon opérationnelle le plan de communication interne en utilisant les outils les plus appropriés:Alimenter et/ou concevoir les différents outils de communication (intranet, newsletters internes, vidéos, et autres)Concevoir la ligne éditoriale des supports de communications visuelles et audiovisuellesRédiger et diffuser les supports de communication de l’entrepriseAssurer une communication descendante (de la direction vers les employés), ascendante (des employés vers la direction)Contribuer à l’organisation/Organiser divers événements internes (en ligne et en présentiel)Contrôler et évaluer les actions de communication mises en placeParticiper au développement, à l'animation et au déploiement de la Marque Employeur en lien avec les ressources humainesAccompagner la politique de communication RSE interne (outils et déploiement) en lien avec les équipes en charges de de ces sujets.Faire de la veille sur les nouvelles pratiques et solutions digitales.vous disposez d’au minimum 10 ans d’expériences dans un poste de chargé de communication interne ou externe.De formation supérieure bac +5 (école de communication, école de commerce, université…), #J-18808-Ljbffr