Company:
PSU Personal Services GmbH
Location: Calw
Closing Date: 23/10/2024
Salary: 57500.089500.0annualyEUR
Job Requirements / Description
Über uns
Für unseren Auftraggeber, den Verein Ev. Kinderdorf Stammheim e.V. mit Sitz in Calw, suchen wir zum 01.07.2025 eine/n fachlich und persönlich geeignete/n
Kfm. Vorständin / Kfm. Vorstand (w/m/d)
Der derzeitige Stelleninhaber geht in den Ruhestand.
Der Verein ist Träger des Sprachheilzentrums, eines sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrums mit Internat im Förderschwerpunkt Sprache und einer kleinen Jugendhilfeeinrichtung. Rund 350 junge Menschen
werden von über 200 Mitarbeitenden entsprechend ihrer aktuellen Entwicklung und Lebenssituation gefördert (www.kinderdorf-calw.de).
Aufgaben
Sie übernehmen gemeinsam mit der Pädagogischen Vorständin (Vorsitzende) die Gesamtverantwortung für die strategische, fachlich/konzeptionelle, wirtschaftliche, personelle und operative Weiterentwicklung des Vereins Sie haben operative Verantwortung für alle kaufmännischen Funktionsbereiche des Vereins und seinen Einrichtungen einschließlich Erstellung der Wirtschaftspläne, Jahresabschlüsse sowie Führung der Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern Sie verantworten die Zentralen Dienste mit insgesamt über 40 Mitarbeitenden mit den Abteilungen Verwaltung, Hauswirtschaft/Küche und Technik Sie gestalten die Themen „Strategie Finanzen“, „Digitalisierung“, „Gebäudebestand“ und haben Lust auf Innovationen Sie vertreten und repräsentieren den Verein und pflegen das relevante Netzwerk mit kirchlichen und kommunalen Verbänden, Kooperationspartnern und Trägern in Ihrem Bereich Sie sind gemeinsam mit der Pädagogischen Vorständin als Vorstand Nahtstelle zu den weiteren Organschaften (Verwaltungsrat, Mitgliederversammlung) des Vereins Profil
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Möglichst mehrjährige Führungs- und Berufserfahrung, gerne in vergleichbarer Position Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Lösungsorientierung Konzeptionelles und innovatives Denken und Handeln Wertschätzende Haltung gegenüber den anvertrauten jungen Menschen, als auch gegenüber den Mitarbeitenden Wir bieten
Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Führungsposition in einem dynamischen Sozialunternehmen mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz mit entsprechenden Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine der Position entsprechende tarifliche Vergütung mit vielen Zusatzleistungen Kontakt
Sie identifizieren sich mit den diakonischen Werten und sind aktives Mitglied einer christlichen Kirche? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie
uns bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres Eintrittstermins
per Mail bis 11.10.24 an:
PSU Personal Services für Unternehmen im
Gesundheits- und Sozialbereich GmbH
Robert-Bosch-Straße 11 · 71229 Leonberg · Telefon
Mobil · E-Mail:
www.psu-online.de·www.stellenpool.info
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Der derzeitige Stelleninhaber geht in den Ruhestand.
Der Verein ist Träger des Sprachheilzentrums, eines sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrums mit Internat im Förderschwerpunkt Sprache und einer kleinen Jugendhilfeeinrichtung. Rund 350 junge Menschen
werden von über 200 Mitarbeitenden entsprechend ihrer aktuellen Entwicklung und Lebenssituation gefördert (www.kinderdorf-calw.de).
Aufgaben
Sie übernehmen gemeinsam mit der Pädagogischen Vorständin (Vorsitzende) die Gesamtverantwortung für die strategische, fachlich/konzeptionelle, wirtschaftliche, personelle und operative Weiterentwicklung des Vereins Sie haben operative Verantwortung für alle kaufmännischen Funktionsbereiche des Vereins und seinen Einrichtungen einschließlich Erstellung der Wirtschaftspläne, Jahresabschlüsse sowie Führung der Entgeltverhandlungen mit den Kostenträgern Sie verantworten die Zentralen Dienste mit insgesamt über 40 Mitarbeitenden mit den Abteilungen Verwaltung, Hauswirtschaft/Küche und Technik Sie gestalten die Themen „Strategie Finanzen“, „Digitalisierung“, „Gebäudebestand“ und haben Lust auf Innovationen Sie vertreten und repräsentieren den Verein und pflegen das relevante Netzwerk mit kirchlichen und kommunalen Verbänden, Kooperationspartnern und Trägern in Ihrem Bereich Sie sind gemeinsam mit der Pädagogischen Vorständin als Vorstand Nahtstelle zu den weiteren Organschaften (Verwaltungsrat, Mitgliederversammlung) des Vereins Profil
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Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Führungsposition in einem dynamischen Sozialunternehmen mit offener und teamorientierter Unternehmenskultur Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz mit entsprechenden Angeboten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine der Position entsprechende tarifliche Vergütung mit vielen Zusatzleistungen Kontakt
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