Prisma Media – Gennevilliers, Île-de-France
Description de l'entreprise/de l'organisme
Leader des groupes bi-média de France, Prisma Media est le N°1 de la presse magazine, de la vidéo en ligne et de l'audience digitale quotidienne*. Un leadership qui assure à Prisma Media un potentiel optimal d'audience de près de 40 millions** de personnes chaque mois sur ses différents médias, soit 3 Français sur 4. Avec un portefeuille de marques de référence, le groupe est présent sur les principaux segments tous publics. Porté par sa mission de rendre la vie des Français plus belle, Prisma Media adopte une stratégie offensive de développement de ses marques, de ses ressources et de nouveaux business dans les secteurs en forte croissance avec une ambition d'avoir toujours UN MÉDIA D'AVANCE.
*source : Médiamétrie
**source : One Next global 2022 S1
Description du poste
Stage à pourvoir en janvier 2025.
Au sein de Prisma Media, filiale du groupe Vivendi (Canal +, Havas, Dailymotion, Gameloft, Lagardère..) et leader des groupes bi-média (magazines print et médias digitaux) en France, vous accompagnerez le Responsable M&A et Stratégie dans nos enjeux de croissance externe en France et à l'étranger.
Vos missions seront les suivantes :
- M&A: rédaction de notes, rencontre avec les banques/cessionnaires, modélisation de business plan ;
- Stratégie: études de marché (lancements ou projets internes), développement de partenariats ;
- Activity monitoring: réalisation de présentations pour les comex Prisma et les comités du groupe Vivendi, rédaction des points hebdomadaires d'activités.
Ce poste vous permettra d'acquérir une solide expérience au sein d'un département M&A et d'obtenir une vision transversale de l'activité de Prisma Media.
Description du profil recherché
Ce poste est pour vous si :
- Vous êtes étudiant.e en école de commerce ou à l'université (master 1 ou 2)
- Vous avez une appétence pour les sujets en lien avec la M&A
- Vous êtes à l'aise avec les chiffres
- Vous êtes reconnu.e pour votre vivacité d'esprit, votre esprit entrepreneurial et votre curiosité
- Vous avez d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse ;
- Vous êtes à l'aise avec le Pack Office (Excel et Powerpoint, notions de base)
- Vous avez un bon niveau d'anglais
Description de l'expérience recherchée
- Une première expérience en M&A n'est pas obligatoire : ce qui compte, c'est votre parcours, votre motivation et votre curiosité.
Date de prise de fonction
Janvier 2025
Rémunération envisagée
De 800EUR à 1600EUR par MOIS + Remboursement transports 60% / RE
Lieu
Gennevilliers (92)
Référence du poste
2024-733
Site web de l'entreprise/de l'organisme
https://www.prismamedia.com/
Informations complémentaires / renseignements
Votre future entreprise ?
Le groupe Prisma Media accompagne le quotidien des Français depuis plus de 40 ans pour les divertir et les informer. Il est aujourd'hui le leader de la presse magazine et des médias en ligne. Chaque mois, 2 Français sur 3 consultent une marque de Prisma Media. Avec un portefeuille de plus de 30 marques de référence, le groupe est présent sur les principaux segments grand public et luxe. Prisma Media a pour ambition de devenir le leader européen des marques médias désirables.
Prisma Media est aussi un groupe qui s'engage :
- Des marques engagées auprès d'associations pour faire la différence : Le Rire Médecin, La Maison des Femmes ou encore la collecte de nos magazines pour l'APHP
- Des référents handicap et LGBTQIA+ pour que toutes et tous se sentent accompagné.e
- 100% des papiers de nos magazines sont issus de forêts éco-gérées
Et tellement d'autres actions à découvrir !
Les petits plus chez nous ?
- Rémunération : 1100 euros en Master 1, 1300 euros en Master 2
- Jours de congés: 5 jours pour 6 mois de stage, 4 jours pour 5 mois de stage
- Des locaux attrayants : Jardin, terrasses, Ping-pong, babyfoot
- Une conciergerie : pressing, coiffeur, boutique...
- Café et thé gratuits, cantine de qualité avec des produits de saisons cuisinés sur place
- Des formations & conférences mensuelles sur des thématiques diverses : réseaux sociaux, développement personnel, intelligence artificielle...
- Des events annuels : Garden party, journées Vis ma vie...
- Un métro (ligne 13 - Gabriel Peri) à deux minutes à pied
Processus de recrutement :
- Pré-qualification téléphonique
- Entretien RH et opérationnel
- Proposition au candidat retenu