Chargé de conseil indemnisation F/H (CDI)

Vous êtes animés par les challenges ? Vous voulez donner un sens à votre engagement professionnel ? Notre groupe vous apportera autant d'épanouissement dans votre carrière que vous mettrez d'envie à exercer votre métier dans nos équipes. Covéa, l'assurance d'une carrière riche et variée ! Rejoignez une équipe de 14 chargés de conseil et d'indemnisation au sein de la GMF de l'équipe Risques Majeurs à Levallois Perret en qualité de Chargé de conseil et d'indemnisation F/H en CDI. Votre mission consistera à gérer les dossiers sinistres MRH à fort enjeu, indemniser les assurés, traiter les dossiers contentieux, déterminer les stratégies de gestion, représenter la compagnie dans les instances arbitrales, traiter les dossiers Garanties des Accidents de la Vie. Et concrètement ? - traiter un portefeuille de dossiers dont l'enjeu est supérieur à 60 000¤ - appliquer les garanties des contrats MRH (dommages matériels) et GAV (préjudices corporels), - accompagner et conseiller le client tout au long de son dossier, - étudier les recours à émettre ou subis des autres compagnies d'assurance dans les dossiers à l'échelon direction, - rédiger des mémoires en demande ou en défense auprès de l'Instance arbitrale et/ou en procédure de conciliation, - donner les instructions dans les dossiers contentieux depuis le 1er degré de juridiction jusqu'en Cour de cassation, - déterminer la stratégie à adopter dans les dossiers pour préserver les intérêts financiers de l'entreprise. Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez ainsi avoir l'opportunité d'évoluer, par exemple, vers des métiers de Chargé d'animation, de contrôle ou bien encore de juriste. Une Formation (Bac+3/4 en droit) ou expérience en assurances dans la gestion de dossiers sinistres MRH et contentieux, permettant de mettre en oeuvre les moyens et solutions nécessaires au traitement des sinistres, en prenant en charge le client/la victime, et contribuer ainsi à la satisfaction des clients et au respect des engagements contractuels de l'entreprise. La connaissance des conventions en IRD serait un plus.