DIRECTEUR BUSINESS UNIT F/H

Company:  LE MERCATO DE L EMPLOI
Location: Angers
Closing Date: 01/11/2024
Salary: £80 - £100 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
À propos de notre client Rejoignez une entité dynamique et ambitieuse évoluant dans l'univers du sport, au sein d'une ville réputée pour sa passion sportive, Angers. Cette entreprise de renom, pilier incontournable de la scène événementielle sportive, opère sous l'égide d'une équipe dévouée et visionnaire. Forte de nombreuses années d'expertise, elle se distingue par son engagement à créer des événements sportifs mémorables et à promouvoir les valeurs du sport auprès d'une large communauté. En pleine expansion, notre client recherche dans le cadre d'une création de poste son Directeur Business Unit F/H pour piloter et développer ses activités événementielles. Cette opportunité unique se destine à un leader charismatique F/H, ayant une solide expérience en gestion de projets et en développement stratégique dans le secteur de l'événementiel. Vous serez chargé(e) de définir et d'exécuter la stratégie de la Business Unit, en veillant à atteindre les objectifs commerciaux tout en maintenant l'excellence opérationnelle. Il ou elle assurera également la coordination avec les différentes parties prenantes internes et externes, y compris les partenaires, les sponsors et les collectivités locales, pour garantir le succès et la pérennité des événements organisés. Ce rôle clé offre l'opportunité de prendre part à des projets de grande envergure et de s'épanouir dans un environnement stimulant et convivial. La responsabilité de diriger une équipe passionnée et de contribuer activement au rayonnement des événements organisés par notre client est au cœur de cette mission. Un poste à forte valeur ajoutée pour toute personne désireuse de relever des défis ambitieux, au service de la promotion et de l'animation d'un secteur en constante évolution. Descriptif du poste Ce poste présente une opportunité unique de prendre en charge une BU dynamique, avec pour mission principale d'assurer son développement sur tous les plans : commercial, marketing et opérationnel. Le/la futur(e) Directeur Business Unit aura pour principales missions : Gestion et organisation d'événements de grande envergure, visant à renforcer la notoriété et l'influence de la BU ;Pilotage financier, incluant l'élaboration et le suivi du budget, dans une optique d'optimisation des coûts et de maximisation des revenus ;Développement des stratégies marketing et vente pour accroître la présence de la BU sur le marché ;Management d'une équipe pluridisciplinaire, composée de profils variés, avec une attention particulière portée au développement des talents et à la cohésion d'équipe ;Mission de négociation pour identifier et obtenir des sponsors et partenaires stratégiques, essentiels à la croissance et au rayonnement de la BU ;Développement et animation des séminaires et autres actions de formation ou de networking, destinés à fidéliser la clientèle et à accroître la visibilité de l'offre ;Constitution et élargissement de son propre réseau professionnel, avec pour objectif d'identifier de nouvelles opportunités de collaborations et de marchés. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) ayant une solide expérience en gestion de BU, doté(e) d'excellentes compétences en management, marketing, vente et finance. Le travail à réaliser est de haute responsabilité et exige une grande capacité d'adaptation et de gestion des priorités. Le/La candidat(e) idéal(e) sera une force de proposition, capable de conduire la BU vers des niveaux de performance inégalés, tout en insufflant une dynamique positive à son équipe. Ce poste en CDI à pourvoir dès que possible, il représente une véritable opportunité de défi professionnel et de progression de carrière :Salaire : à partir de 50 K€ selon profil & expériencesPrimes sur objectifsMutuelle, PrévoyanceVoiture de fonction Profil recherché Vous disposez d'une expérience solide, de préférence 10 ans dans un environnement similaire, avec une formation supérieure en commerce. Ces années ont permis au candidat de développer une compréhension fine des dynamiques de marché ainsi qu'une capacité à anticiper et répondre efficacement aux besoins des clients. Les compétences fondamentales recherchées pour ce poste incluent une grande autonomie, permettant de gérer les opérations et les équipes de manière indépendante tout en alignant les actions avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. Un fort leadership est indispensable pour inspirer et motiver les équipes, tout en assurant une exécution impeccable des projets. Un sens aigu de l'écoute est également crucial, afin de comprendre et répondre aux attentes des clients et collaborateurs, tout en favorisant un environnement de travail harmonieux et productif. La capacité à développer et à devenir un référent dans la région est essentielle; le candidat doit être apte à identifier les opportunités de croissance et à instaurer une présence forte et crédible sur le marché local. L'adaptabilité est également une qualité clé, nécessaire pour naviguer dans un secteur dynamique et en constante évolution comme l'événementiel. Le candidat doit afficher une flexibilité et une réactivité exemplaires face aux divers défis et changements du marché. En somme, ce poste requiert un professionnel expérimenté F/H, naturellement orienté vers l'innovation et le développement continu, avec une forte orientation client et une capacité à mener de manière autonome. Rejoindre cette équipe sera une opportunité pour toute personne aspirant à jouer un rôle central tout en favorisant la croissance régionale et organisationnelle. #J-18808-Ljbffr
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LE MERCATO DE L EMPLOI
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