Ingénieur de recherche en sciences sociales h/f

Ingénieur de recherche en sciences sociales (psychologie, sociologie, sciences de l’éducation, géographie humaine) responsable des aspects statistiques dans un laboratoire de recherche en sciences sociales.Responsabilités :Participer au pilotage de projets statistiquesParticiper à la gestion et à la vie du laboratoireDéfinir un plan de recueil et de gestion des données ainsi que la chaîne de traitement associéeCoordonner la réponse de la commission ÉthiqueTraiter des données statistiques issues de recueil de données de diverse natureParticiper à l’élaboration de plan de recueil de donnéesÉlaborer des enquêtes et des étudesConcevoir les méthodes pour traiter les données stockéesContrôler la qualité des résultats et de leur interprétationEffectuer des présentations et des formations pour assurer un transfert de compétences dont les doctorantsContacts avec les terrains d’enquête (diffusion/communication/négociation avec les partenaires)Connaissances et Savoir-faire :Statistiques (expertise)Techniques statistiques et informatiques de collecte et de traitement de données (expertise)Outils et méthodes de projection (expertise)Logiciels statistiques (maîtrise)Langage de programmation (application)Langue anglaise : B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)Gérer la sécurité de l’informationRéaliser des synthèsesSavoir-être :Capacité à travailler en équipe et avec des partenaires (scientifiques, institutionnels ou de terrain)Communiquer et faire preuve de pédagogieCapacité de conceptualisationCréativité / Sens de l’innovationCandidat ayant déjà participé à des recherches en Sciences sociales (psychologie, sociologie, sciences de l’éducation, géographie humaine) ayant pris en charge des dimensions statistiques.Conditions de travail :Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (détachement/mutation) et aux agents non titulaires.Titulaire d'un doctoratCDD de 12 mois à pourvoir dès que possiblePoste basé à Cergy (95)38h35 hebdomadaires52 jours de congés payés par anRemboursement abonnement transports en commun trajet domicile-travail 75% ou forfait mobilité durable (cumulable avec le Pass Navigo)Participation employeur à la complémentaire santé à hauteur de 15 € / moisPolitique active de formation des personnelsRémunération selon niveau d'expérience et grilles de la fonction publique d'état applicables dans l'établissement (catégorie A - grade IGR) #J-18808-Ljbffr