Landschaftsgärtner*in

Ihre Aufgaben: • Unterhalt von Grünflächen bei Grossanlagen • Fachmännisches Schneiden von Sträuchern und Bäumen • Reinigungsarbeiten von Hartflächen und Ausstattungen • Kleinere Reparaturarbeiten an Belägen und Ausstattungen • Beihilfe beim Erstellen von Neuanlagen und Umänderungen z.B. Erstellen von verschiedenen Belägen und Randabschlüssen • Erstellen von verschiedenen Belägen aus Beton und Naturstein Ihr Profil: • 2 Jahre Berufserfahrung im Gartenbau • Kenntnisse über Pflanzenschutzmittel und deren Anwendung • Kenntnisse über die gängigen Bauartikel und deren Anwendung • Dienstleistungsorientierte und kundenfreundliche Persönlichkeit • Selbständige Arbeitsweise • Pflichtbewusstsein und Einsatzbereitschaft • Freude an Unterhaltsarbeiten • Gute Deutschkenntnisse • Führerausweis Kat. B Ihre Vorteile: Schmid Familienunternehmung seit 1979 Modern und bodenständig Mitarbeiter-, Kunden- und qualitätsorientiert Sozial engagiert Berufliche Perspektiven 30 Lehrstellen Nachwuchsförderung Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung Laufbahnplanung Vielseitige Aufgabengebiete mit grosser Eigenverantwortung Gesundheit Weiterbildungsseminar zum Thema Gesundheit und Unfallprävention auf der Baustelle Top 7 - das tägliche Fünf-Minuten-Bewegungs- und Kräftigungsprogramm Früchte und Mineralwasser Gratislieferung von Sonnencreme auf die Baustellen .st0_vor{fill:#356FB4;} .st1_vor{fill:#B6A9D1;} .st2_vor{fill:#4D8B8D;} .st3_vor{fill:#4570B4;} .st4_vor{fill:none;} Vorsorge und Sozialleistungen Attraktive Sozialversicherungsleistungen Rabatte auf Krankenkassen und Versicherungen .st0_ans{fill:#356FB4;} .st1_ans{fill:#C20E1A;} .st2_ans{fill:none;} Anstellungsbedingungen und Vergütung Flexible Arbeitszeiten Fünf Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr sechs Wochen Marktorientierte Entlöhnung .st0_zug{fill:#C20E1A;} .st1_zug{fill:#356FB4;} .st2_zug{fill:#FFFFFF;} .st3_zug{fill:none;} Zugaben und Vergünstigungen Mitarbeiteranlässe Dienstaltersgeschenk in Form von Feriengutschrift oder Geldbetrag Rabatt im öffentlichen Verkehr Reka-Checks Rabatt auf Wohnungsmiete Rabatt auf Wohnungskauf Jährliches Geburtstagsgeschenk .cls-1,.cls-4,.cls-6{fill:none;stroke-miterlimit:10;} .cls-1,.cls-4{stroke:#222221;} .cls-1,.cls-6{stroke-width:2px;} .cls-2{fill:#fff;} .cls-3{fill:#4570b4;} .cls-4{stroke-width:4px;} .cls-5{fill:#c20e1a;} .cls-6{stroke:#c20e1a;} Infrastruktur Grosser Maschinenpark Moderne IT-Infrastruktur Stehpulte für das Büropersonal Pausenräume mit Küchenausstattung Parkplätze .st0_soz{fill:#1E71B8;} Sondervergütung Sozialcharta Schmid Gruppe Sondervergütung im Rahmen der Sozialcharta der Schmid Gruppe Schmid Familienunternehmung seit 1979 Modern und bodenständig Mitarbeiter-, Kunden- und qualitätsorientiert Sozial engagiert Berufliche Perspektiven 30 Lehrstellen Nachwuchsförderung Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung Laufbahnplanung Vielseitige Aufgabengebiete mit grosser Eigenverantwortung Gesundheit Weiterbildungsseminar zum Thema Gesundheit und Unfallprävention auf der Baustelle Top 7 - das tägliche Fünf-Minuten-Bewegungs- und Kräftigungsprogramm Früchte und Mineralwasser Gratislieferung von Sonnencreme auf die Baustellen .st0_vor{fill:#356FB4;} .st1_vor{fill:#B6A9D1;} .st2_vor{fill:#4D8B8D;} .st3_vor{fill:#4570B4;} .st4_vor{fill:none;} Vorsorge und Sozialleistungen Attraktive Sozialversicherungsleistungen Rabatte auf Krankenkassen und Versicherungen .st0_ans{fill:#356FB4;} .st1_ans{fill:#C20E1A;} .st2_ans{fill:none;} Anstellungsbedingungen und Vergütung Flexible Arbeitszeiten Fünf Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr sechs Wochen Marktorientierte Entlöhnung .st0_zug{fill:#C20E1A;} .st1_zug{fill:#356FB4;} .st2_zug{fill:#FFFFFF;} .st3_zug{fill:none;} Zugaben und Vergünstigungen Mitarbeiteranlässe Dienstaltersgeschenk in Form von Feriengutschrift oder Geldbetrag Rabatt im öffentlichen Verkehr Reka-Checks Rabatt auf Wohnungsmiete Rabatt auf Wohnungskauf Jährliches Geburtstagsgeschenk .cls-1,.cls-4,.cls-6{fill:none;stroke-miterlimit:10;} .cls-1,.cls-4{stroke:#222221;} .cls-1,.cls-6{stroke-width:2px;} .cls-2{fill:#fff;} .cls-3{fill:#4570b4;} .cls-4{stroke-width:4px;} .cls-5{fill:#c20e1a;} .cls-6{stroke:#c20e1a;} Infrastruktur Grosser Maschinenpark Moderne IT-Infrastruktur Stehpulte für das Büropersonal Pausenräume mit Küchenausstattung Parkplätze .st0_soz{fill:#1E71B8;} Sondervergütung Sozialcharta Schmid Gruppe Sondervergütung im Rahmen der Sozialcharta der Schmid Gruppe Schmid Familienunternehmung seit 1979 Modern und bodenständig Mitarbeiter-, Kunden- und qualitätsorientiert Sozial engagiert Berufliche Perspektiven 30 Lehrstellen Nachwuchsförderung Unterstützung bei Aus- und Weiterbildung Laufbahnplanung Vielseitige Aufgabengebiete mit grosser Eigenverantwortung Gesundheit Weiterbildungsseminar zum Thema Gesundheit und Unfallprävention auf der Baustelle Top 7 - das tägliche Fünf-Minuten-Bewegungs- und Kräftigungsprogramm Früchte und Mineralwasser Gratislieferung von Sonnencreme auf die Baustellen Interessiert? 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