Chef de projet IT Nantes H/F

Company:  Capijob
Location: Nantes
Closing Date: 02/08/2024
Salary: £40 - £60 Per Annum
Type: Temporary
Job Requirements / Description
Dpt / Région : Pays de la Loire, 44, 49, 53, 72, 85 Expérience : NCNiveau d´étude : NCPermis demandé : Permis NCSalaire :Niveau de qualification : NC Société : capgemini Pour vous, Capgemini à Nantes : ce sont des locaux modernes, en centre-ville, proches de la gare et accessibles facilement par tous les moyens de transport. Votre rôle, votre avenir Le Chef de projet ou Directeur de Projet a l'entière responsabilité du pilotage d'un projet ou d'un programme. Vous piloterez l'ensemble des informations et activités qui contribuent aux résultats attendus : la relation avec les métiers, le niveau de rentabilité, les standard qualité, de l'AVV et surtout la satisfaction du client. Vous serez responsable de tout le spectre des processus depuis la proposition jusqu'à la livraison finale en passant par le développement . Cela comprend le planning du projet, le budget, l'organisation interne, la relation avec les partenaires si besoin, le plan de charge, les affectations et les évaluations des collaborateurs pour assurer le meilleur délivery. En plus de votre quotidien, vous pourrez entreprendre et utiliser nos incubateurs pour innover, pitcher à des conférences en France ou ailleurs, participer à des programmes sur le leadership et améliorer vos compétences. Le processus de recrutement sera rapide et court : de 2 à 4 entretiens au maximum selon votre séniorité. Pour votre évolution vous rejoindrez la communauté des Engagement Managers et vous progresserez sur des projets de plus en plus complexes grâce à notre programme de certification sur 4 niveaux. Nos PLUS pour vous : votre rémunération mais aussi de la participation, de l'intéressement, un PERCO, une mutuelle, des TR, des congés d'ancienneté, un catalogue CE ,un accord de télétravail et de parentalité et des horaires modulables. Capgemini, entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise #J-18808-Ljbffr
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