Consultant(e) sénior en Risques Industriels (f/h/x)

Consultant(e) sénior en Risques Industriels (f/h/x)Ramboll France, entité française de la division Environnement et Santé du groupe international d’ingénierie et de conseil Ramboll, est implantée à Aix-en-Provence (siège social), Paris, Lyon et Bordeaux et compte plus de 100 collaborateurs répartis dans les domaines des sites et sols pollués, l'audit de Due Diligence, l'EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité), les études d'impact internationales, la qualité de l'air, le changement climatique et le risque industriel.Pour plus d’informations : www.ramboll.comDans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) consultant(e) senior dans le domaine des risques industriels enCDIà temps complet ou temps partiel,idéalement situé(e) à l’agence d’Aix-en-Provence ou Lyon. Toute autre localisation sera étudiée.Rattaché(e) au responsable France du métier Risques Industriels, vous aurez en charge les missions suivantes:TechniqueGestion et supervision d’études réglementaires (dossiers de demande d’autorisation environnementale, études d’impact, évaluations des risques sanitaires, études de danger, conformité réglementaire, dossiers de porter à connaissance, dossiers loi sur l’eau …) du contact client à la mise au point de l’offre, puis gestion complète du projet jusqu’au rendu final,Animation de réunions en groupe de travail de type HAZOP, Arbres Nœuds Papillons, APR, …Participation à des audits de Process Safety Management ou de conformité réglementaire, et audits cession/acquisition en particulier sur des sites classés ou Seveso,Gestion du contact et de la coordination clients dans le cadre des projets en cours en tant que chef ou directeur de projet et garant de l’assurance qualité.Développement commercialPrise en charge d’actions ciblées en développement commercial et gestion des propositions commerciales, puis projets associés,Participation active à la stratégie de l’entreprise,Toute initiative commerciale sera encouragée et soutenue.Encadrement d’ingénieurs plus juniors et stagiaires.Au sein de Ramboll France, la culture QSSE est une valeur forte: le respect des consignes et la participation active à l’amélioration QSSE de la structure sont attendus.Les missions peuvent nécessiter des déplacements en France (permis B valide requis).Ce poste est ouvert autélétravail.Votre profil:Titulaire d’un diplôme Ingénieur ou équivalent (formation chimie, génie chimique/génie des procédés plus option Environnement/Installations Classées), vous justifiez d’une expérience significative de10 ans minimumen bureau d’étude, industrie ou ingénierie dans la gestion de dossiers environnementaux. Les compétences requises sont:Excellente connaissance de la réglementation des ICPE et du Code de l’Environnement,Compétences en modélisation de scénarios d’accidents majeurs (toxiques, thermiques et surpression) ou compréhension critique des résultats,Connaissance approfondie en gestion/rédaction de dossiers ICPE, IOTA, ...Maîtrise de logiciels en modélisations d’accident (Phast, Flumilog…) et analyses détaillées des risques (papillons, Hazop, Amdec…),Maîtrise d’Autocad et d’outils SIG type ArcGIS,Très bonne maitrise du français et de l’anglais vous permettant la compréhension et la rédaction de documents techniques,Compétences/aptitudes personnelles telles que communication orale et écrite, organisation, rigueur, autonomie, esprit d’initiative, de synthèse et d’analyse, curiosité et envie d’apprendre.Bonnes compétences rédactionnelles, capacités de travailler en équipe et en réseau et capacité à traiter des sujets nouveaux sont autant d’atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions.Nous vous proposons:Une intégration dans une équipe dynamique, solidaire et engagéeDont l’environnement de travail riche et varié vous donnera l’opportunité d’apprendre et de développer de nombreuses compétences pour évoluerAvec du télétravail possible selon la charte télétravailEt la possibilité de bénéficier du forfait mobilités durablesRamboll veille à ce que l’égalité des chances s’applique à chacun et qu’aucun individu ne soit traité différemment ou victime de discrimination en raison de ses caractéristiques personnelles.Chaque collaborateur(trice) met à contribution ses expériences et ses antécédents uniques pour accroître l’engagement, la motivation et la productivité. Chaque personne se sent valorisée, motivée et agit de manière responsable pour construire une culture inclusive et diversifiée où tout individu est traité de manière juste et équitable.Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et pluridisciplinaire, veuillez postuler sur ce lien avec CV et lettre de motivation. Toute candidature sera étudiée. #J-18808-Ljbffr