Stage - Analyste Développement (H/F)

Le Club Med est né en 1950, de la volonté de deux hommes, Gilbert Trigano et Gérard Blitz. Ils ont inventé un style de vacances inédit : des vacances tout compris dans les plus beaux sites du monde, le bonheur de vivre ensemble et de se ressourcer au contact de la nature ou par le sport.Le Club Med propose à ses clients (ses Gentils Membres, les G.M) une expérience unique de vacances l’esprit libre, grâce à la convivialité et au professionnalisme de ses salariés: les G.O, Gentils Organisateurs, et les G.E, Gentils Employés.Terrain de stage reconnu pour de nombreuses écoles, le siège Monde du Club Med offre l’opportunité d’effectuer une mission dans des fonctions supports variées (RH, Gestion, Marketing, Finance, Communication...).Nous avons à cœur de proposer à nos G.A (Gentils Alternants) et G.S (Gentils Stagiaires) une expérience professionnelle et humaine à part entière en partageant des valeurs uniques dans un cadre de travail épanouissant.A ce titre, le Club Med est arrivé en tête du classement des «Entreprises préférés des salariés du secteur de l’hôtellerie, du tourisme et des loisirs» de Capitalen 2022 et fait également partiedu top 3 du palmarès des « Entreprises préférées des étudiants et Jeunes Diplômés» en 2021.En bref, postulez au Club Med pour son stage / alternance ne signifie pas uniquement rechercher une expérience à ajouter à son CV mais vivre une expérience unique et inoubliable.PosteNous cherchons actuellement un(e) stagiaire en tant qu’Analyste Développement pour une durée de 6 mois. Au sein du pôle Développement, vousparticiperezavec l’ensemble de l’équipe à l’expansion et à l’amélioration de notre portefeuille hôtelier, à la recherche de nouvelles opportunités, à l’analyse de marché et à la coordination des projets de développement pour la zone EAF (Europe, Afrique, Moyen-Orient).Vous serez rattaché(e) aux Managers Développement de la zone EAF.MissionsEn tant que stagiaire dans ce département, vous serez engagé(e) dans différentes phases d'un projet de développement immobilier. Vos missions principales incluront :Recherche d'opportunitésContribuer à l'identification et à l'évaluation de nouveaux emplacements pour les projets hôteliers.Élaborer les documents de validation destinés au comité de développement.Mener des études de faisabilité financière, juridique et opérationnelle (élaboration de business plans, analyse de contrats, synthèse des résultats).Réaliser des études de marché afin de repérer des opportunités de développement dans des lieux stratégiques.Gestion de projetTravailler en collaboration avec diverses parties prenantes internes et externes pour garantir la bonne exécution des projets.Coordonner l'étude de positionnement des projets et leur traduction en programmation produit.Participer activement à la phase d'exécution des projets en cours.Assurer la liaison avec les partenaires des projets (administrations, investisseurs, consultants).Préparer les présentations pour les comités internes et les réunions de suivi avec les investisseurs.Tâches diversesParticiper à diverses missions selon les besoins actuels : revue des supports marketing pour l'équipe Développement, préparation de documents de présentation, veille concurrentielle, analyses stratégiques, etc.Assister à l'organisation de salons professionnels ou autres événements de l'industrie.ProfilCe poste s'adresse à des profils généralistes de niveau Master 1 ou 2 d'école de commerce, d’ingénieurs ou formations équivalentes, ayant une bonne connaissance des fondamentaux de la finance et de la stratégie d'entreprise,et dotésd'une vision globale sur tous les aspects d’un projet.Sensibilité au tourisme fortement appréciéeBon esprit de synthèse et d’analyse nécessaireQualités rédactionnelles et argumentatives requises, bonne maîtrise du Pack OfficeBon relationnel, enthousiasme et autonomie appréciésPremière expérience dans le secteur immobilier/sur le segment hôtelier est un plus (groupe hôtelier, fonds d’investissement, bailleur, etc.) mais pas un prérequisPoste à dimension internationale, par conséquent :Anglais courant indispensable à l’écrit et à l’oralUne seconde langue est un plusModalitésPoste basé au siège social à Paris, à pourvoir en stage à partir de septembre 2024.Politique de télétravail actuelle : 8 jours / mois en accord avec l'équipe et 1 jour minimum par semaine de présence sur site ; possibilité de poser une semaine complète tous les trimestres.Possibilité de faire du Workation (télétravail en village)Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Bonus: Mot du manager«Le but dans la vie c'est d'être heureux ; le moment pour être heureux c'est maintenant et l'endroit pour être heureux, c'est le Pôle Développement. » #J-18808-Ljbffr