Tech Lead Full Stack H/F

Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure ? Sur le marché Toulousain et Bordelais noussommesincontournablessurle secteur public,bancaire,de la protection sociale,des mutuelles,des télécoms et de l’énergie. La Business Unit Open Sud-Ouestc’est 250 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail. Nousles accompagnons sur leurs projetsapplicatifs et d’infrastructure, sur duPilotage de projet, de l’assistance à Maitrise d’Ouvrage et de l’expertise Data. Afin d'accompagner nos clients dans la mise en œuvre de leur transformation digitale, et dans le cadre de leurs projets à forte valeur ajoutée, nous recrutons un(e) responsable technique fullstack H/F qui nous apportera sa vision nouvelle ! Ce qui vous attend : Directement plongé au cœur du SI de nos clients, vous interviendrez sur les t rajectoires applicatives de projets stratégiques. Vous êtes un véritable pilier technique pour nos clientset vos principales missions s’articuleront autour des actions suivantes: Analyser le besoin et estimer les charges en fonction des contraintes techniques Animer des ateliers de conception avec le client et l’architecte Elaborer les spécifications techniques Collaborer avec le référent fonctionnel et le chef de projet pour réaliser le chiffrage (des développements et des Test Unitaires), définir le découpage du projet en élément technique et participer à la construction du planning détaillé. Assurer le développement et superviser et coordonner les réalisations de l’équipe Être le garant de la qualité du code produit par l’équipe Participer à des avant-ventes en tant qu’expert technique. ? V otre environnement technique : Ce que nous attendons de vous  Vous êtespassionné(e)par leschallengestechniques vous possédez idéalementune expérience de plus 7 ans dans le développement Backend JAVA et Angular (dont3ans dans le poste de Tech Lead). Et vous avez l'habitude de travailler en contexte agile. Au-delà de la mission vous pourrez: Bénéficierd’unsuivideproximitéetpersonnalisé,par le biais d’un double accompagnement managérial et RH. Bénéficier de notre force de formation et de certification Participer à des ateliers techniques avec vos pairs, à des projets transverses mais aussi des événements et des meetups . Contribuer à augmenter l’impact positif de nos actions: faites de vos compétences des dons à destination d’associations, participez à des événements sportifs associatifs et faites-vous sponsoriser. Bénéficier d'une grande autonomie mais aussi de la force du collectif. Poste en CDI à pourvoir dès que possible  Télétravail : Flexible, 2 à 3 jours par semaine  Avantages divers : Salaire fixe + variable sur objectif, Tickets Restaurant, RTT, prime vacances , prime vélo, mutuelle....  Rejoindre une entreprise innovante et en croissance avec de beaux projets Un process de recrutement réactif et complet : une rencontre téléphonique, un second échange mutualisé avec un chargé de recrutement et votre futur manager afin de discuter de vous, vos aspirations professionnelles et de notre offre. Eventuellement, un dernier échange avec l’un de nos consultants afin d’aborder l’aspect technique des missions ainsi que son expérience chez OPEN. Plus de 1 300 nouveaux collaborateurs en 2024 ! Pourquoi pas vous ? Avec 4 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 420 M€ en 2023, Open se positionne comme le Partenaire de Confiance des grandes entreprises françaises publiques et privées, engagé dans leur transformation IT et digitale et intervient principalement en France et à l’international au Luxembourg et en Roumanie. Notre mission : conseiller nos clients dans leur trajectoire de transformation, concevoir, réaliser et opérer des systèmes d’information agiles, résilients et sécurisés et apporter des solutions logicielles innovantes en mode Saas, en s’appuyant sur nos trois activités : Digital Consulting, Digital & IT Services, Digital Solutions. Open inscrit sa raison d’être dans une logique d’avenir « Faire du numérique le vecteur de transformation d'un monde plus humain et durable » en cohérence avec ses valeurs d’entreprise : Agilité, Responsabilité, Engagement. Rejoindre les équipes Open, c’est concevoir et intégrer les solutions technologiques innovantes de demain. Parce que votre talent mérite notre engagement, « Recrutez-Nous » pour créer votre différence ! Et vous, qu’attendez-vous pour être Open ? #J-18808-Ljbffr