L'établissement dessert 34 communes du département de la Seine-Saint-Denis. Son offre de soins est organisée selon un découpage territorial par secteur. Sur chaque secteur existe au moins une structure de consultations (centre médico-psychologique) et une structure alternative à l'hospitalisation temps complet qui peut-être un centre d'accueil thérapeutique à temps partiel et/ou un hôpital de jour. Pour la prise en charge des urgences, les patients sont orientés vers des centres d'accueil et de crise ou bien les services d'urgence des hôpitaux généraux.
Pour les hospitalisations temps complet, l'établissement dispose de 4 sites. Enfin quelques secteurs proposent sur leurs territoires d'autres modes de prises en charge comme des appartements thérapeutiques, un centre de cure ambulatoire, des hospitalisations à domicile. L'établissement gère également une maison d'accueil spécialisée (M.A.S.) « le Mas de L’isle », structure médico-sociale pour adultes handicapés et deux écoles : un institut de formation en soins infirmiers (IFSI) et une école de cadres de santé (IFCS).
Structures du pôle :
- 2 unités d’hospitalisation temps-plein (Tournesols, Peupliers),
- 1 centre d’accueil et de crise avec 7 lits d’hospitalisation en service libre,
- 1 centre médico-psychologique,
- 1 hôpital de jour,
- 1 unité de soins à domicile,
- 1 unité d’accueil familial thérapeutique.
Les dispositifs de soins proposés sont :
- Centre médico-psychologique (77 rue Victor Hugo – Montreuil)
- L’hôpital de jour (AGORA) : 15 places (28 avenue Pasteur – Montreuil)
- Centre d’accueil thérapeutique à temps partiel (28 avenue Pasteur – Montreuil)
- Centre d’accueil intersectoriel, situé au CHI André Grégoire à Montreuil
- Psychiatrie de liaison au CHI André Grégoire
- Hospitalisation patient au long cours, unité intersectorielle : 3 lits (site Neuilly-sur-Marne)
- Unité d’hospitalisation temps plein : 23 lits, 2 chambres de soins intensifs (site Neuilly-sur-Marne)
- Accueil familial thérapeutique : 3 places en famille d’accueil
- Equipe Mobile Habitat Inclusif : accompagnement des patients bénéficiant de logement/habitat inclusif
Position dans la structure :
CMP (0,4 ETP) / Unité 16-25 (0,6 ETP)
Autorité hiérarchique :
- Directrice de l’E.P.S. Ville-Evrard
- Directeur des Ressources Humaines.
Autorité fonctionnelle :
- Médecin Chef de Pôle.
- Responsables d’unités fonctionnelles
Horaires de travail :
- 09 h 00 – 17 h 00
- Participe à la permanence des soins
- Permanence samedi de 9h à 13h avec les autres médecins du pôle
Médecin psychiatre : DES psychiatrie ou DESC de pédopsychiatrie
Description synthétique du poste :
A l’unité 16-25 :
- Assure la prise en charge psychologique des patients présents dans l’unité à travers l’analyse et l’évaluation des situations cliniques et la participation à l’élaboration et à la formalisation d’un diagnostic et du projet de soin du patient,
- Participe aux activités de formation, d’enseignement.
Au CMP :
- Evalue les situations et organise les projets de soins,
- Assure les prises en charge en ambulatoire (consultations, visites à domicile si besoin),
- Veille à la concertation et au travail de liaison avec les autres acteurs de la prise en charge, les familles, les médecins somaticiens, afin de mettre en place un parcours de soins coordonné et cohérent avec la spécificité clinique de chaque patient.
MISSIONS DU POSTE ET COMPETENCES REQUISES :
1 – Unité 16-25 :
Clinique :
- Participation à la régulation et à la gestion des demandes d’admission,
- Organisation des soins psychiatriques individualisés et adaptés à chaque jeune avec orientation et relais,
- Prise en charge thérapeutique individuelle et familiale,
- Participation aux synthèses cliniques, à la concertation autour des indications des en charge,
- Traçabilité des actes réalisés sur le dossier patient informatisé.
Institutionnel :
- Contribution à la réflexion institutionnelle et aux projets d’activité,
- Être force de proposition pour entretenir la dynamique institutionnelle,
- Participation à la mise en œuvre du projet de l’unité et du projet de pôle.
3 – Formation, enseignement et recherche :
- Evaluation de son action pour améliorer sa démarche professionnelle,
- Accueil et encadrement des étudiants,
Participation et dynamisation du travail de formation, d’enseignement et de recherche du pôle.
Compétences :
- Connaissance de la clinique adolescente
- Qualité relationnelle et goût pour le travail en équipe pluri professionnelle
- Polyvalence, dynamisme et communication, capacités didactiques
- Disponibilité et autonomie.
202 Avenue jean Jaurès
93330 NEUILLY-SUR-MARNE
STANDARD : 01 43 09 30 30
1 – Unité 16-25
202 avenue Jean Jaurès
93330 Neuilly sur Marne
2 – Centre Médico-Psychologique (C.M.P.)
81, avenue-Jean-Jaurès
93110 ROSY-SOUS-BOIS
Docteur Amel BEDOUI (Cheffe de pôle)
[email protected]
Madame Isabelle WOLFF BERTOLINO (collaboratrice assistant la cheffe de pôle)
[email protected]
Docteur Slim MNIF (RUF de l’unité 16-25)
[email protected]
Docteur Salim CHELFAOUI (RUF du CMP)
[email protected]
Secrétariat (intra)
01 43 09 31 59/3599
Secrétariat ( C.M.P)
01 48 94 55 82
Direction des Ressources Humaines secrétariat
[email protected]
01 43 09 32 61 – 33 53