Brand Designer - Paris

Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Notre savoir-faire s’articule autour de nos 6 domaines d’expertise : Conseil & Agilité Cybersécurité Si vous souhaitez travailler dans une entreprise qui a le goût du challenge et de l'exigence, alors vous êtes au bon endroit ! Votre mission ? Développer l'image de marque du groupe Néosoft Vos responsabilités ? Réaliser des supports de communication print et web (plaquettes, bannières, vitrophanie, kakémonos, stands, flyers, contenu site web, landings pages, contenus médias sociaux…). Réaliser des éléments graphiques (vecteurs, illustrations...) et concevoir des maquettes et gabarits. Participer à la déclinaison de la charte graphique et de la stratégie créative de l’entreprise, contribuer au développement de son identité visuelle et de sa marque employeur. Élaborer des concepts et campagnes qui répondent aux besoins de nos clients. Mener de la veille sur les outils et les méthodes graphiques du moment ainsi que de la veille concurrentielle. Contribuer à la conception d’éléments visuels animés (motion design) et vidéos (scénarii, prise de vue/tournage, dé-rushage, montage…) serait un plus. Vous serez rattaché.e à la Direction Marketing & Communication Groupe (DMC) et vous travaillerez en lien étroit avec les practices d’expertises, les agences et l’équipe business development. Votre valeur ajoutée ? Votre capacité à piloter de façon créative et rigoureuse vos projets et à comprendre les besoins de nos clients. Votre sens créatif Votre relationnel et votre capacité à communiquer, Votre capacité d’écoute et d’analyse de vos clients internes, Votre sens de l’innovation, notamment pour intégrer les nouveaux usages autour des outils d’IA, Le partage de bonnes pratiques avec vos collègues marketeurs au service de l’amélioration continue de l’ensemble de l’équipe. Vos atouts pour réussir ? Votre maîtrise de la suite Adobe Vous disposez d’un diplôme d’études supérieures issu d’une formation spécialisée en graphisme ou en art Vous possédez des connaissances partielles et/ou désir de se former à l’utilisation du matériel photo et vidéo Vous avez au moins 3 ans d’expérience réussies en graphisme ou brand design Vous savez coordonner et gérer plusieurs projets en simultané Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d’équipe Néosoft Groupe IT Services and Consulting - Poste en CDI, basé Paris 13 (Rennes possible) Votre carrière chez Néosoft Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif. Nos communautés vous donnent la possibilité d’apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres. Nous veillons à ce que chacun bénéficie d’un accompagnement de proximité et d’un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié : 1 bilan d’intégration 1 entretien d’évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs 1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation Vos avantages Bien-être au travail : Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014 Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …) Et bien plus encore : Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l’arrivée du collaborateur En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat... Votre parcours candidat Notre processus de recrutement se compose de trois étapes clés : Un entretien de recrutement avec un Consultant Recruteur pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe Un entretien Manager pour réaliser un diagnostic de vos compétences métier et identifier les compétences sur lesquels poursuivre votre évolution Un entretien RH Groupe avec la Responsable RH de votre pôle Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus de recrutement un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur au sein de notre groupe. Nous avons hâte de vous rencontrer ! A bientôt, Qui sommes-nous ? Groupe indépendant de conseil en transformation digitale nous sommes fiers des 1800 collaborateurs qui partout en France et à Tunis, font rayonner Néosoft ! Néosoft s’est construit depuis 2005 sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d’offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible. Conseil & Agilité Cybersécurité Etre proche de nos clients, de nos talents et des écosystèmes techs locaux : c'est notre force pour vous accompagner au mieux dans vos projets. Pour en savoir plus sur nos agences cliquez ici. #J-18808-Ljbffr